Comment rédiger une lettre de mission permanente

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• Les instructions

Si vous travaillez en tant que remplaçant ou temporaire dans une entreprise et que vous estimez mériter que votre candidature soit retenue pour un engagement permanent, le moyen le plus approprié de le faire consiste à envoyer une lettre officielle. Lors de la rédaction de votre lettre, appliquez les règles de formatage standard des lettres commerciales et rendez-les brèves et concises. Expliquez respectueusement à votre employeur pourquoi vous croyez qu'une promotion à un poste permanent sera bénéfique pour l'entreprise et pour vous-même.

Les instructions

Si vous n'êtes pas prêt à quitter votre emploi temporaire, postulez pour un poste permanent au moyen d'une lettre officielle. (Jupiterimages / BananaStock / Getty Images)

1. Saluez votre employeur en utilisant votre nom et une salutation formelle avec le préfixe ou le suffixe le plus approprié, tel que "Cher Moreira".

2. Ecrivez un paragraphe d’introduction de deux à trois phrases expliquant l’intention de votre lettre, qui est de discuter de la possibilité que vous deveniez un employé permanent de la société. Indiquez que vous avez apprécié votre poste temporaire et que votre excellente performance ferait de vous un atout précieux pour la société si vous étiez un membre permanent de l'équipe.

3. Écrivez le deuxième paragraphe et concentrez-vous sur le travail que vous souhaitez. N'indiquez pas que vous êtes intéressé par des postes vacants, car cela semble plus désespéré d'être embauché que le désir de faire avancer votre carrière avec un poste disponible. Expliquez pourquoi vous pensez que vous réussirez à ce poste et comment vous allez aider l’entreprise. Décrivez vos compétences et vos réalisations à votre service.

   
   

4. Rédigez un troisième paragraphe résumant vos autres réalisations dans votre poste actuel en deux ou trois phrases. Rappelez à votre employeur votre formation et toute formation que vous avez suivie et pertinente pour le poste permanent.

5. Écrivez un paragraphe de clôture et indiquez que vous contacterez l'employeur pour discuter de cette opportunité plus en détail. Remerciez-le pour son temps et sa considération et fermez la lettre avec une formalisation ("sincèrement"). Entrez votre nom et inscrivez-vous après avoir imprimé la lettre.